Oferta Dla Pracodawców

Oferta Dla Pracodawców

OFERTA DLA PRACODAWCÓW

Powiatowy Urząd Pracy w Radomsku ogłasza nabór uczestników do dwóch programów specjalnych:

  1. „Droga do kariery” – program specjalny skierowany do osób do 30 roku życia.

  2. „+50, to brzmi dumnie” – program specjalny skierowany do osób po 50 roku życia

Partnerem projektu jest Regionalna Izba Przemysłowo – Handlowa w Radomsku.

Ad.1.

Program jest skierowany do kobiet, które:

  • nie ukończyły 30 roku życia,

  • posiadają wykształcenie średnie lub wyższe,

  • zamieszkują na terenie Powiatu Radomszczańskiego,

  • nie posiadają doświadczenia zawodowego.

W ramach Programu Specjalnego „Droga do kariery”:

  • Wsparciem zostanie objętych 30 kobiet;

  • Dla wszystkich uczestniczek przewidziane jest poradnictwo zawodowe i zajęcia
    w Klubie Pracy;

  • Wszystkie uczestniczki zostaną skierowane na szkolenia dzięki czemu zdobędą kwalifikacje do wykonywania zawodu;

  • 10 uczestniczek rozpocznie własną działalność gospodarczą i otrzyma środki na podjęcie działalności gospodarczej oraz wsparcie w postaci pakietu promocyjnego na start firmy – działania te poprzedzone będą szkoleniem z zakresu prowadzenia własnej firmy.

  • 20 uczestniczek rozpocznie staż, dzięki czemu zdobędzie praktyczne umiejętności do wykonywania zawodu.

Pracodawca, który po zakończonym stażu zatrudni uczestnika programu na okres co najmniej 3 miesięcy, otrzyma premię na pokrycie części kosztów pracy związanych z zatrudnieniem nowego pracownika.

Ad.2.

Program jest skierowany do bezrobotnych kobiet i mężczyzn, którzy:

  • ukończyli 50 rok życia,

  • nie posiadają wykształcenia średniego lub kwalifikacji zawodowych,

  • zamieszkują na terenie Powiatu Radomszczańskiego,

  • pozostają bez zatrudnienia od minimum 6 miesięcy.

W ramach Programu Specjalnego „+50, to brzmi dumnie”:

  • Wsparciem zostanie objętych 15 osób bezrobotnych;

  • Dla wszystkich uczestników przewidziane jest poradnictwo zawodowe i zajęcia
    w Klubie Pracy;

  • Wszyscy uczestnicy wezmą udział w wyjeździe szkoleniowo – integracyjnym;

  • Wszyscy uczestnicy objęci zostaną wsparciem trenera pracy i psychologa;

  • Wszyscy uczestnicy rozpoczną staż.

Pracodawca, który po zakończonym stażu zatrudni uczestnika programu na okres co najmniej 3 miesięcy, otrzyma premię na pokrycie części kosztów pracy związanych z zatrudnieniem nowego pracownika. Dodatkowo 7 pracodawców otrzyma również środki na utworzenie miejsca pracy (w przypadku podjęcia zobowiązania do utrzymania stanowiska pracy przez okres 2 lat).

Przy rozpatrywaniu wniosków pracodawców pod uwagę będą brane poniższe kryteria:

  • zobowiązanie do zatrudnienia po zakończeniu stażu na co najmniej trzy miesiące

  • dotychczasowe wywiązywanie się z wcześniejszych umów zawartych z urzędem

Wszystkich pracodawców zainteresowanych uczestnictwem w programach specjalnych prosimy o kontakt z pośrednikiem pracy w PUP w Radomsku (pokój nr 8, tel. 44 683 73 56 do 58 wew. 31 lub 42) lub z biurem Regionalnej Izby Przemysłowo – Handlowej w Radomsku ul. Kościuszki 6 pokój 210, tel. 44 683 19 93 lub 606 649 525.

Warunkiem przystąpienia do programu jest wypełnienie załączonej poniżej ankiety dla pracodawcy.

0

   ankieta dla pracodawcy.doc (187.48 kB)

0

Osoby bezrobotne zainteresowane udziałem w programach powinny wypełnić ankietę kwalifikacyjną dostępną na stronie internetowej www.pup-radomsko.pl lub w siedzibie urzędu (odrębną do każdego z programów) i dostarczyć ją do Powiatowego Urzędu Pracy w Radomsku pokój 8 lub boks nr 5, lub do Filii w Przedborzu do dnia 30 czerwca 2012 r.

Szczegółowe informacje o programach są dostępne w Powiatowym Urzędzie Pracy
w Radomsku (pokój 4 i boks nr 5 – sprawy ogólne dotyczące programów, pokój 20 – staże
i jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej; pokój 12 – szkolenia) i Filii
w Przedborzu.

Zostaw swój komentarz